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《做稱職的80后管理者》

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《做稱職的80后管理者》對80后如何做一個稱職的管理者進行了詳細的分析,旨在幫助80后管理者輕鬆提升自己的管理水平,使之充分發揮自己的才幹,幫助80后儘快成為企業真正的中流砥柱。

1 《做稱職的80后管理者》 -內容簡介

 
《做稱職的80后管理者》《做稱職的80后管理者》
 80后在目前的社會各個層面中已擔任起中流砥柱的角色。成為了企業的中堅力量。對於80后這批管理生力軍,他們有自身的優勢,但由於閱歷和經驗的問題,他們往往又不是很成熟的管理者,對於管理方面的問題,他們往往是心有餘而力不足。所以,80后管理者應該正確面對挑戰,最大限度地發揮自身優勢。提高自己的管理水平,讓自己成為名副其實的棟樑之才。

本書在講述印后管理者可能面對的問題和應對策略的同時,通過實際案例為讀者提供真實場景再現,並指出80后管理者應該掌握的相關管理技能。為消除「80后管理者」的能力恐慌提供了保障。
  

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